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企业文化丨k8凯发建筑召开2024新员工座谈会

企业文化丨k8凯发建筑召开2024新员工座谈会

  • 分类:新闻动态
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  • 来源:
  • 发布时间:2024-11-01 16:29
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【概要描述】10月31日下午,k8凯发建筑在清远生产基地企业学堂召开“追阳而遇·沐阳前行”为主题的新员工座谈会,2024年度新入职员工及老员工代表们共同参加本次会议。会议初衷在于加深员工之间的互动与分析,更好建立员工与公司有效沟通的平台和畅通问题反馈的渠道,同时为公司的长远开展注入新的活力。

企业文化丨k8凯发建筑召开2024新员工座谈会

【概要描述】10月31日下午,k8凯发建筑在清远生产基地企业学堂召开“追阳而遇·沐阳前行”为主题的新员工座谈会,2024年度新入职员工及老员工代表们共同参加本次会议。会议初衷在于加深员工之间的互动与分析,更好建立员工与公司有效沟通的平台和畅通问题反馈的渠道,同时为公司的长远开展注入新的活力。

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        10月31日下午,k8凯发建筑在清远生产基地企业学堂召开“追阳而遇·沐阳前行”为主题的新员工座谈会,2024年度新入职员工及老员工代表们共同参加本次会议。会议初衷在于加深员工之间的互动与分析,更好建立员工与公司有效沟通的平台和畅通问题反馈的渠道,同时为公司的长远开展注入新的活力。


        在自我介绍环节, 每人面前一张小纸条,画上自画像、写上自己的所在部门、家乡、个人特征、爱好等信息进行自我介绍,表达加入k8凯发大家庭的喜悦,展现了持续向上的精神面貌。



        互动破冰环节,顺利获得分组竞赛游戏,缓解大家的紧张情绪,让新员工们对彼此更加分析熟悉,持续参与进来。轻松趣味的小游戏,让新员工之间的陌生感迅速消散,凝聚团队。

 

        会上,新员工持续提问,就岗位要求、技能提升、团队合作、个人等多个方面进行提问,表达了对新职场生活的好奇和期待。座谈会上大家敞开心扉、畅所欲言,现场气氛热烈,取得了良好的效果。

 

 

        座谈会的尾声,往往伴随着对未来的美好展望与期待,各位新员工持续参与填写对公司的建议反馈表。这一刻,新员工们的心中充满了动力与激动,他们知道,自己不再是孤军奋战,而是成为了这个大家庭中不可或缺的一员。

 

 

        新员工座谈会,不仅仅是一场简单的会议,它更像是一座桥梁,连接着过去与未来,个体与集体。在这里,新员工找到了归属感,紧跟公司开展的步伐,发挥自己最大的潜力。未来,我们将一同面对挑战,一起成长,让我们携手并肩,为公司和个人的美好未来努力奋斗!

 

 

 

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